Ai摘要：管理自己是通往伟大的关键，而非单纯领导他人。自律是获取领导资格的前提，只有管理好自己的言行、财务和社会关系，才能赢得他人的信任。以王石为例，他严格自律，使万科成为行业标杆。相反，放纵欲望会导致个人及企业的问题。成功的领导者应不断反省、提升自我，而非一味责备他人。管理自己需要清晰的目标、坚定的执行力和排除干扰的能力，这需要通过自我训练来培养。面对懈怠，需增强自我约束力，如经历高强度的身体和心理训练，从而提高自身素质和工作效率。自律和自我管理是通向成功的重要途径。
Ai摘要：管理自己是通往伟大的关键，而非单纯领导他人。自律是获取领导资格的前提，只有管理好自己的言行、财务和社会关系，才能赢得他人的信任。以王石为例，他严格自律，使万科成为行业标杆。相反，放纵欲望会导致个人及企业的问题。成功的领导者应不断反省、提升自我，而非一味责备他人。管理自己需要清晰的目标、坚定的执行力和排除干扰的能力，这需要通过自我训练来培养。面对懈怠，需增强自我约束力，如经历高强度的身体和心理训练，从而提高自身素质和工作效率。自律和自我管理是通向成功的重要途径。